Sobota, 25 lipca 2026 r. · Imieniny: Walentyny, Krzysztofa, Jakuba19° zachmurzenie duże· Powietrze: Bardzo dobry· EUR 4,33 zł zł / USD 3,80 zł zł
wmielcu.pl

osoba sprzątająca

FHU KATARZYNA MOTAS-STABRYŁA
Wynagrodzenie
od 4 850 PLN brutto PLN brutto / mies.
Umowa o pracę
Lokalizacja
Solina, podkarpackie
Typ zatrudnienia
Umowa o pracę

Oferty pracy prezentowane w serwisie pochodzą z zewnętrznego systemu publicznego (oferty.praca.gov.pl) i są publikowane w formie niezmienionej. Portal nie jest administratorem tych ogłoszeń ani podmiotem prowadzącym rekrutację i nie ponosi odpowiedzialności za ich treść, aktualność ani przebieg procesu rekrutacyjnego. W przypadku zainteresowania ofertą prosimy o kontakt bezpośrednio z podmiotem wskazanym w ogłoszeniu, z wykorzystaniem danych kontaktowych lub linków tam zamieszczonych.

Szczegółowe dane źródłowe

Numer W Eures
1599@StPr/26/0010
Rodzaj Oferty
Brak danych
Stanowisko
osoba sprzątająca
Lokalizacja
Miejscowość: Solina
Powiat: leski
Województwo: podkarpackie
Pracodawca
Nazwa: FHU KATARZYNA MOTAS-STABRYŁA
Nip: 6871610236
Adres: Wolności 56, 38-540 Zagórz, powiat: sanocki, woj: podkarpackie
Telefon: 666560266
Email: biuro@tarnicasolina.pl
Sposób Aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Nazwa Urzędu Pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Lesku
Wynagrodzenie
od 4 850 PLN brutto
Umowa
Umowa o pracę na czas określony
Rodzaj Zatrudnienia
Umowa o pracę
Wymiar Etatu
1
Zmianowość
inna
Data Rozpoczęcia
15.04.2026
Data Zakończenia
15.10.2026
Obowiązki
Sprzątanie i przygotowywanie pokoi dla gości, utrzymanie czystości w częściach wspólnych obiektu, wymiana pościeli i ręczników, zgłaszanie usterek, przestrzeganie zasad higieny i organizacji pracy, współpraca z zespołem.
Wymagania
Wykształcenie: średnie zawodowe
Doświadczenie:Brak danych
Inne:
Ilośc Wolnych Wakatów
1
Dla Zarejestrowanych
Nie
Ogłoszenie Ważne Do
01.05.2026

Opis oferty

Zakres obowiązków

Sprzątanie i przygotowywanie pokoi dla gości, utrzymanie czystości w częściach wspólnych obiektu, wymiana pościeli i ręczników, zgłaszanie usterek, przestrzeganie zasad higieny i organizacji pracy, współpraca z zespołem.

Wymagania

  • Wykształcenie: średnie zawodowe
  • [Inne] : Praca w ośrodku wypoczynkowym, możliwość dłuższej współpracy. Możliwość przedłużenia współpracy po zakończeniu sezonu.

Warunki pracy

  • Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
  • Wymiar etatu: 1
  • Zmianowość: inna
  • Data rozpoczęcia: 15.04.2026

Sprawdź również

Najnowsze wpisy